Найти профессию, приносящую как материальное, так и моральное удовольствие, — задача нелёгкая. Данное пособие поможет читателю, не прибегая к дорогостоящей консультации, определить, соответствуют ли его личностные качества избранной специальности.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1000 профессий традиционных, новых, редких: краткий энциклопедический словарь/Авт.-сост. М.В. Горбунова, Е.В. Кирилюк, А.П. Орешкина. — Изд. 2-е, исправл. и допол. — Ростов н/Д: Феникс, 2011. — 251, [1] с.

Словарь является популярным изданием. В нем представлены короткие стандартизированные описания 1000 современных традиционных, новых и редких профессий, специальностей, должностей и занятий.

Получение краткой, но содержательно емкой информации об актуальном максимуме профессий, соотнесение их с отраслями народного хозяйства (навигация) и, как следствие, экспресс-определение круга профессиональных интересов — вот основные возможности и достоинства словаря.

Книга предназначена подросткам, молодежи и взрослым, выбирающим профессию; специалистам в области профориентации, общего и профессионального образования, в сфере трудовой занятости населения и кадрового обеспечения, всем, кто помогает сделать выбор.

 

 

Энциклопедия студента / Сост. И.Н. Кузнецов. - Мн.: Книжный Дом, 2004. - 576 с.

Книга посвящена проблемам организации учебного процесса и научной работы, технике и организации интеллектуального труда студентов. Особое внимание уделяется методике работы с различными источниками информации, использованию персонального компьютера в учебной и научной работе обучаемых. Даются практические рекомендации, помогающие лучше планировать и экономить личное время, готовиться к занятиям, оформлять научные работы.

Предназначена для студентов высших учебных заведений. Рекомендуется учащимся техникумов и колледжей, а также широкому кругу читателей, интересующихся рациональной организацией и повышением эффективности интеллектуального труда.        

 

 

 

 

Столяренко Л.Д. ПСИХОЛОГИЯ И ЭТИКА ДЕЛОВЫХ ОТНОШЕНИЙ. Изд. 2-е, доп. и перер. Ростов н/Д: «Феникс»,2003. — 512 с.

В учебном пособии излагаются психологические основы делового общения, взаимодействия и управления людьми с учетом их темперамента, характера, психосоциотипа, позиции в общении. Рассматриваются закономерности лидерства и руководства, условия и критерии эффективной деятельности менеджера. Анализируется этикет и этика деловых отношений.

Учебное пособие освещает методы управления коллективом и пути преодоления конфликтов и стрессов, содержит психологический практикум.

 

 

 

 

 

 

 

Кузнецов И. Н. Рефераты, курсовые и дипломные работы: Методика подготовки и оформления: Учебно-методическое пособие. — М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и Ко», 2002. — 352 с.

В пособии рассматривается весь процесс подготовки учебных научных работ от выбора темы до защиты.

В нем содержатся рекомендации по подготовке, написанию и оформлению контрольных, курсовых и дипломных работ в соответствии с требованиями ГОСТ РФ и РБ. Приведены полезные советы по выбору темы, сбору, анализу и обработке информации.

Особое внимание уделяется методике работы над рукописью различных видов работ, представления текстового и иллюстративного материала. В качестве приложений даются образцы оформления отдельных элементов научных работ, необходимый справочный материал.

Пособие предназначено студентам вузов, учащимся гимназий, колледжей, техникумов, преподавателям, а также всем, кто хочет повысить

культуру своей научной работы.

 

Никуленко Т.Г. Организационное поведение /Т.Г. Никуленко. – Ростов-на-Дону: Феникс, 2006.— 407 [1] с.

В учебном пособии рассматриваются теории поведения человека в организации, принципы взаимодействия личности и организации, психологические аспекты мотивации и результативности, процесс принятия решений, управление поведением работников и групп в коллективе, лидерство и власть, формирование команд и управление ими и др.

 

 

 

 

 

 

 

Рапохин Н.П. Прикладная психология: учебное пособие. — М.: ФОРУМ: ИНФРА-М, 2007. — 432 с.

В учебном пособии изложены основные положения современной прикладной научной психологии. Анализируются социально-психологические и этнопсихологические особенности поведения. Дается авторская трактовка психологической структуры личности, описаны прикладные методы ее изучения. Рассматриваются вопросы общения и оказания психологического воздействия на личность. На практических примерах раскрывается характеристика стилей и конкретных видов делового общения. Излагаются особенности установления и поддержания деловых контактов с представителями различных национальных культур. Рекомендуется студентам, специализирующимся в области менеджмента и международных отношений. Пособие может быть также использовано студентами и преподавателями психологических и педагогических факультетов вузов и колледжей, будущими воспитателями и социальными работниками.